【图】老梁故事汇三国赵云 三国绝世好员工赵云不计待遇不求职称

来参加面试的赵云倒是淡定，反过来给老板上了一课：天下纷纭，不知道方向在哪里，老百姓有倒悬之急，我们常山地方的人都说，哪个老板仁义，我们就跟哪个老板，而不是看公司大小和强弱。所以，我们都是冲着您公孙老板的厚道来的，跟强弱没关系，“鄙州论议，从仁政所在”。
从这一点来看，赵云是个有大格局的人，他心目中的老板和公司，未必是“五百强”，必须得符合他的理念和信念。因此，不够大气的公孙瓒终也入不了他的眼，刘备一来，他就心悦诚服地投奔而去。史书载：“云深自结托。”其实，当时的刘备，连公孙瓒都不如，更不用说和袁绍、曹操相比了，但赵云看中的，是理念的合拍，是彼此的互信。能在面试会上将老板训一通的人，注定是个不平凡的员工。
对待财富待遇
在分配时始终是冷静的一员
赵云干事业也是蛮拼的，据史书记载，他当年跟着刘备在北方东征西讨、颠沛流离、事业不顺的时候，吃过不少苦头，还得舍命保护老板的家眷。赤壁之战以后，有了荆州，又马不停蹄地西进，进入成都，跋山涉水，摸爬滚打，从来没少过他子龙先生。

在成都稳定下来之后，蜀汉集团商量着要分红，具体做法是将成都城中的屋舍和郊外的田产，分配给功臣武将，“以成都中屋舍及城外园地桑田分赐诸将”，这是古代常见的做法。赵云当时是翊军将军，关于这个职位的具体高低程度，史家有争论，不过可以肯定的是，赵云属于公司管理高层，也是这次赏赐的受益者，但是具有长远战略思维的他，当着刘备的面建议制止这次赏赐，理由是：竞争压力太大，曹魏公司和东吴公司都比我们公司强大，现在还不到安逸享受的时候。

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